Grandes autopsies
"Innover en formation" Ce qui est moderne peut (aussi) être idiot.See it on Scoop.it, via "Innover en formation" http://www.scoop.it/t/innover-en-formation/p/4003954499/grandes-autopsies
Près de vingt ans de notes, de lectures et de réflexions sur l'apprenance, la facilitation et la formation.
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APPEL A CONTRIBUTIONS Le prochain numéro hors-série AFPA-Education permanente (2014) aura pour thème : Analyse du travail et formation (alternance, tutorat, formation intégrée au travail, organisations qualifiantes et apprenantes) Objectifs : Aborder les dimensions formatives de l’entreprise et les interactions organismes de formation/entreprises ; Contribuer …
La chine est un immense assemblage de peuples et de pays, une immense civilisation. Avec ses succès économiques elle a sorti de la pauvreté des millions de travailleurs et paysans chinois. Bravo ! (mais attention à ne pas oublier les droits de l'homme qui sont …
Formation : d'e-volution en révolution ? | Le C... Pourquoi le blended learning, mélange de #formation traditionnelle et de e-learning ne prend pas ? http://t.co/EMHHL6jEXmSee it on Scoop.it, via "Innover en formation" http://www.scoop.it/t/innover-en-formation/p/4003946397/formation-d-e-volution-en-revolution-le-cercle-les-echos
L'apprentissage social, moteur de la compétitiv... La complexité croissante du monde de l'entreprise et l'évolution rapide des connaissances rendent l'apprentissage professionnel et organisationnel plus important.Denis Cristol's insight:d'accordSee it on Scoop.it, via "Innover en formation" http://www.scoop.it/t/innover-en-formation/p/4003947567/l-apprentissage-social-moteur-de-la-competitivite-des-entreprises-zyncro-blog-france-le-blog-de-l-entreprise-2-0
NetPublic " Guide de méthodes participatives : ... See it on Scoop.it, via "Innover en formation" http://www.scoop.it/t/innover-en-formation/p/4003900465/netpublic-guide-de-methodes-participatives-63-methodes-presentees
Comment les réseaux sociaux (Facebook, Twitter,... Des équipes de chercheurs ont démontré qu’il était possible de connaître le sexe, l’âge, la situation familiale ainsi que certains traits de personnalité des internautes grâce à leurs tweets ou leursSee it on Scoop.it, via "Innover en formation" http://www.scoop.it/t/innover-en-formation/p/4003845160/comment-les-reseaux-sociaux-facebook-twitter-linkedin-devinent-votre-vie
Mobilisation générale pour l'emploi et la forma... Il y a l’urgent et le moins urgent… Les participants à la Conférence sociale des 20 et 21 juin n’ont cependant pas plus de six mois pour, à la fois former d’urgence 30 000 chômeurs, et poser les …
Modules de formation à la recherche d'informati... Le Service Commun de la Documentation de l'Université de Bourgogne propose une sélection de sites dédiés à la recherche documentaire (initiation et formation avancée) comprenant des guides et des tutoriels ayant pour objectif de faire acquérir...See it on …
L'apprentissage à l'ère du numérique | "Innover... Document d'accompagnement de la présentation faite à la journée d'étude du CPIQ (Centre pédagogique interdisciplinaire du Québec), le 26 novembre 2011.See it on Scoop.it, via "Innover en formation" http://www.scoop.it/t/innover-en-formation/p/4003784655/l-apprentissage-a-l-ere-du-numerique