L’apprentissage dans les organisations, Christian Szylar, Hermès Lavoisier, 2006, 204 pages
Christian Szylar nous montre dans son ouvrage la nature du phénomène de l’apprentissage organisationnel caractéristique de l’organisation apprenante. Ce phénomène décrit une organisation plus riche en contenu d’activité (dans le sens de l’enrichissement des tâches prônée par le courant sociotechnique), une organisation plus compétitive, capable …